Zostań częścią firmy, która dba o swoich pracowników tak samo, jak o swoich klientów. W PakujTo (marce Mac-Grafu) tworzymy miejsce, w którym każdy czuje się ważny, wspierany i doceniany. Dobra atmosfera, poczucie odpowiedzialności i wzajemny szacunek to wartości, które tworzą solidny fundament naszej współpracy. W naszej paczce możesz być sobą, budując swoją karierę, a my zapewnimy Ci możliwości rozwoju.
Zakres Twoich obowiązków:
Planowanie, prowadzenie i optymalizacja kampanii Google Ads.
Wdrażanie tagów GTM.
Analiza wyników, tworzenie raportów i formułowanie rekomendacji optymalizacyjnych.
Efektywne zarządzanie budżetami reklamowymi i dbałość o ich rentowność.
Testowanie nowych strategii A/B, wdrażanie innowacyjnych rozwiązań reklamowych.
Ścisła współpraca z zespołem marketingu i e-commerce w celu wspólnego osiągania celów biznesowych.
Analiza trendów rynkowych, działań konkurencji oraz nowości w branży digital marketingu.
Przygotowywanie koncepcji kampanii reklamowych B2B.
Nasze wymagania:
Wiemy, ze praca nad kampaniami performance’owymi nie wypełni całego etatu, dlatego szukamy osoby, która oprócz tego będzie realnym wsparciem w obszarze SEO. Nie oczekujemy, że będziesz w tym zakresie Alfą i Omegą, ale tego, że będziesz proaktywnie działał/a pisząc treści i szukając możliwości ich optymalizacji, a jeśli wesprzesz nas w tej kwestii także techniczne – to tym bardziej super!
Doświadczenie w prowadzeniu kampanii na rynku polskim oraz niemieckim.
Umiejętność tworzenia audytów technicznych SEO / UX i optymalizowania strony www.
Umiejętność tworzenia strategie SEO - analizy słów kluczowych, analizę konkurencji, profili linkowych.
Lekkie pióro w pisaniu treści pod SEO i AI, które są ciekawe i angażują użytkowników.
Minimum 2 lata doświadczenia po stronie agencji lub klienta.
Znajomość narzędzi: GA4, Google Ads, Google Tag Manager. Mile widziane: Microsoft Ads, Contadu, Senuto, Screaming Frog, Presta Shop.
Oferujemy:
Możliwość wyboru trybu pracy – zdalna/hybrydowa/z biura w Bydgoszczy
Umowa o pracę i atrakcyjne warunki finansowe
Partnerską atmosferę i luz w codziennej współpracy – naprawdę się lubimy – w pracy i po pracy. Jesteśmy otwarci na feedback, potrafimy z siebie żartować i cenimy różnorodność poglądów.
Work-life balance, który nie jest pustym frazesem – kończymy pracę po 8 godzinach i po tym czasie nie dzwonimy do Ciebie i nie zlecamy dodatkowych zadań. Szanujemy nawzajem swój czas odpoczynku.
Długie weekendy - postawiliśmy na wspólne cieszenie się z długich weekendów jak majówka czy przerwa świąteczno-noworoczna. Urlop mają wówczas osoby ze wszystkich obszarów, w których taka przerwa jest możliwa i nie zachwieje ona ciągłości procesu produkcyjno-logistycznego.
Zawsze świeże owoce w kuchni - to drobiazg, ale bardzo lubiany przez naszych pracowników. Mamy ulubionego dostawcę owoców, po które możesz sięgnąć w dowolnym momencie dnia.
Bezpłatne bilety na wybrane mecze drużyny ENEA Abramczyk Astoria Bydgoszcz, której jesteśmy sponsorem.
Wyjścia integracyjne - zależy nam na tym, aby budować paczkę na lata, dlatego dbamy o integrację i relacje. Organizujemy wspólne wyjścia, aby spędzić czas w nieformalnej atmosferze i lepiej się poznać. To pomaga nam się zrozumieć i skuteczniej komunikować.
Nagrody dla lojalnych - zależy nam na ludziach, którzy chcą z nami zostać na dłużej. Dlatego na 10, 15, 20 i dalsze „okrągłe” rocznice pracownicy otrzymują nagrodę w podziękowaniu za swoje zaangażowanie.
Ludzka twarz organizacji – kadra zarządzająca nie tworzy sztucznego dystansu. Wierzymy, że wzajemny szacunek, ale i traktowanie wszystkich równo, tworzy w naszej firmie wyjątkową kulturę pracy.